Auditoría retributiva
Análisis de brechas salariales · obligatorio si tienes Plan de Igualdad.
Qué es
Análisis con perspectiva de género que detecta brechas salariales no justificadas entre hombres y mujeres del mismo puesto.
Aplicación del Sistema de Valoración de Puestos de Trabajo (SVPT) según RD 902/2020 art. 7.
Si detecta brecha >25% sin justificación, exige plan corrector.
Cómo se usa
- Sidebar · Compliance · Auditoría retributiva
- Sistema procesa con SVPT automáticamente
- Revisa puestos con brecha · genera plan corrector si aplica
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